David Sánchez Rodríguez, exaspirante a la dirigencia del Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México (Sitaudi), fue separado de su cargo en la planta de Audi México ubicada en San José Chiapa, Puebla, en un contexto marcado por la próxima renovación sindical y señalamientos de conflicto interno.
El exdelegado del área de Montaje informó durante el fin de semana a sus compañeros que su relación laboral concluyó tras más de una década de trabajo en la armadora alemana. Según explicó, la determinación fue tomada por directivos vinculados a la casa matriz en Alemania.
Sánchez Rodríguez contextualizó su salida en un momento políticamente sensible para el gremio, pues este año se renovará la dirigencia sindical. Desde su perspectiva, su despido ocurre en un escenario donde el actual liderazgo buscaría mantenerse al frente del sindicato, situación que, afirmó, ha generado resistencia al interior.
Durante su mensaje, recordó que a lo largo de cinco años como delegado sindical impulsó iniciativas para mejorar las condiciones laborales del personal de montaje. Asimismo, dejó claro que tenía la intención de competir en el próximo proceso electoral interno, convocando a los trabajadores a dar continuidad a su proyecto, enfocado —según describió— en elevar la calidad de vida de los empleados y sus familias.
En su posicionamiento también advirtió a la base trabajadora sobre lo que consideró intentos anticipados de reelección por parte del actual secretario general, lo que, a su juicio, evidencia tensiones internas vinculadas con su salida.
Líder sindical rechaza injerencia en el despido
Por su parte, César Orta Briones, actual secretario general del Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México, negó cualquier relación entre su eventual intención de reelegirse y la baja laboral de su excompañero.
El dirigente sostuvo que la separación de Sánchez respondió a un proceso de cumplimiento normativo iniciado en Alemania hace aproximadamente año y medio. De acuerdo con su explicación, la investigación se habría originado por quejas de trabajadores del área de Montaje, quienes señalaron presuntas irregularidades en la gestión de un cambio de área que habría beneficiado a una persona cercana al exdelegado.
Orta Briones aseguró que la decisión fue producto de procedimientos internos de la empresa y no de intereses sindicales, y enfatizó que la elección de la dirigencia corresponde exclusivamente a la voluntad de la base trabajadora, descartando intervención de su parte o de alguna planilla.
El caso se desarrolla en un ambiente de creciente expectativa por la renovación de la dirigencia sindical, proceso que definirá el rumbo del gremio en los próximos años.
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