Las negociaciones entre el SITIAVW y Volkswagen de México se trasladarán de Puebla a la Ciudad de México desde este 14 de agosto de 2026, en una etapa clave para definir el acuerdo contractual de los trabajadores de la planta de Cuautlancingo y evitar una posible huelga.
El Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (SITAVW) dio a conocer el cambio de sede mediante un comunicado dirigido a sus 7 mil afiliados, a quienes pidió consultar únicamente los canales oficiales para conocer los avances de la revisión contractual y evitar información que no haya sido confirmada por la organización.
El proceso inició el 19 de junio, cuando el SITIAVW entregó a Volkswagen su pliego petitorio, mientras que las comisiones de ambas partes comenzaron las reuniones el 28 del mismo mes para revisar las distintas propuestas y avanzar en la negociación de las condiciones laborales.
Hasta el momento existen acuerdos sobre algunas cláusulas, pero otros planteamientos sindicales permanecen pendientes de aceptación por parte de la empresa alemana, por lo que la discusión económica tendrá un papel importante en las próximas reuniones que se desarrollarán en la Ciudad de México.
El incremento salarial, uno de los puntos centrales de la negociación
El sindicato plantea un incremento global del 17 por ciento, con un aumento directo al salario del 13 por ciento y otro 4 por ciento en prestaciones, una demanda que buscará respaldar con argumentos legales y técnicos durante esta etapa de la revisión contractual.
La organización también pidió a sus trabajadores evitar rumores y versiones no confirmadas que puedan generar confusión, además de mantenerse atentos a la información que emita de manera oficial el sindicato conforme avance la negociación con Volkswagen.
El plazo para alcanzar un acuerdo vence el 18 de agosto a las 11:00 horas, fecha que marcará el límite para que Volkswagen y el SITIAVW definan si existe un convenio sobre la revisión contractual y las condiciones planteadas por los trabajadores.
Si la empresa presenta una propuesta, los trabajadores sindicalizados decidirán mediante el voto libre si la aceptan. Sin embargo, si Volkswagen no concreta un acuerdo dentro del plazo establecido, podría provocar el estallamiento de la huelga en la planta de Cuautlancingo.
Fotografía: Redes
