La negociación entre Volkswagen de México y el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (Sitiavw) se mantiene sin un acuerdo definitivo, luego de seis días de conversaciones durante el periodo de prórroga establecido para evitar la huelga en la planta de Cuautlancingo, Puebla.
La empresa mantiene una propuesta de 3.6 por ciento de incremento directo al salario, porcentaje que permanece por debajo de la expectativa planteada por la representación sindical. De acuerdo con información de las negociaciones, el ofrecimiento se complementa con un aumento de 4.35 por ciento en prestaciones.
Entre los conceptos incluidos se encuentran pagos únicos para determinados grupos de trabajo, un incremento al fondo de ahorro y modificaciones vinculadas con vacaciones, además de otros beneficios contemplados en el contrato colectivo.
El principal punto de desacuerdo continúa siendo el incremento salarial. La propuesta de Volkswagen incluso está por debajo del 4 por ciento obtenido por los trabajadores en 2025 y se distancia de los aumentos logrados en años anteriores, cuando el porcentaje directo fue mayor.
La revisión contractual comenzó formalmente el pasado 18 de agosto, fecha en la que vencía el primer plazo establecido para el eventual estallamiento de la huelga. Sin embargo, ante la falta de consenso, sindicato y empresa acordaron una primera prórroga de cinco días.
El nuevo plazo concluyó el 23 de agosto sin que se concretara un acuerdo, por lo que ambas partes determinaron extender nuevamente las conversaciones durante tres días.
Así, el nuevo límite para alcanzar un convenio quedó establecido para este miércoles 26 de agosto a las 11:00 horas.
La representación sindical ha señalado que busca mejorar la propuesta económica de la armadora y que el porcentaje actualmente planteado resulta insuficiente frente a sus expectativas. Durante las asambleas realizadas previamente, los trabajadores habían planteado inicialmente un incremento de dos dígitos al salario.
La negociación también ocurre en un contexto complicado para la industria automotriz, marcado por factores como el comportamiento de la producción, las ventas y las exportaciones, además de la incertidumbre generada por los aranceles estadounidenses.
Coparmex llama a evitar la huelga
En medio de las conversaciones, Coparmex Puebla pidió a Volkswagen y al Sitiavw mantener abierta la vía del diálogo para alcanzar un acuerdo antes de que concluya la prórroga.
El organismo empresarial advirtió que una eventual huelga no solamente tendría efectos sobre la armadora y sus trabajadores, sino también sobre empresas proveedoras, prestadores de servicios y familias vinculadas con la cadena automotriz.
Coparmex planteó como prioridad preservar los empleos, la competitividad de Volkswagen y la estabilidad productiva de Puebla, al tiempo que reconoció la autonomía de las partes para definir las condiciones de la revisión contractual.
Con el reloj en marcha y el plazo del 26 de agosto cada vez más cercano, Volkswagen y el Sitiavw todavía tienen margen para alcanzar un acuerdo y evitar la suspensión de actividades en la planta poblana.
Foto: Agencia Enfoque
