En Puebla, solo 6 mil 324 empresas de un universo de 368 mil 108 registradas emplean a personas con alguna discapacidad, lo que representa apenas el 1.72 por ciento del total, de acuerdo con el más reciente Censo Económico del Inegi.
El informe muestra que las personas contratadas pertenecen principalmente a tres grupos de discapacidad: visual, auditiva y motriz. Aunque 17 sectores económicos reportaron la inclusión de personal con discapacidad, los ramos de agricultura, minería, construcción y manufactura concentran la mayor parte de estas contrataciones.
A nivel estatal, 76 mil 194 personas con discapacidad cuentan con un empleo:
- 43 mil 134 son hombres
- 32 mil 060 son mujeres
Sin embargo, el contraste es contundente: más de un millón 175 mil personas con discapacidad en Puebla no están contratadas por una empresa, pese a que muchas de ellas tienen plena capacidad para desempeñar funciones laborales.
El Inegi subraya que esta brecha refleja barreras persistentes en el acceso al mercado laboral, entre ellas la falta de condiciones de inclusión en centros de trabajo, la ausencia de infraestructura adaptada y prejuicios sobre las capacidades de esta población.
Durante el primer trimestre de 2025, 3 mil 443 personas tramitaron la Credencial Nacional para Personas con Discapacidad (CENAPRED), documento que permite acceder a diversos apoyos, entre ellos programas para la inserción laboral.
La información refuerza la necesidad de políticas públicas y prácticas empresariales que fomenten la contratación incluyente, especialmente en un estado donde la participación laboral de personas con discapacidad sigue rezagada.
